林悦今年三十岁,在一家广告公司做着普通的文案策划工作。这天,她在公司茶水间,偶然听到同事小王和小李的对话。
小王一脸得意地说:“我几年前就懂了,在职场上,光埋头干活可不行,得懂得展示自己的成果,不然功劳都被别人抢走了。”小李连连点头表示赞同。林悦听到这话,心里猛地一震,这不正是自己一直以来的困惑吗?人家几年前就明白的道理,自己三十岁了还云里雾里。
林悦回想起自己刚进公司的时候,一心扑在工作上。有一次,公司接到一个重要的广告策划案,林悦熬了好几个通宵,查阅了大量资料,精心撰写策划。她满心期待着能得到领导的认可,可汇报会上,同组的同事小张却抢先发言,把林悦的很多创意和辛苦成果据为己有,领导表扬小张时,林悦只能默默咽下委屈。
那之后,林悦还是没有改变自己的做事方式。又有一次,公司组织内部创意比赛,林悦精心准备,提出了一个很新颖的创意,却因为不懂得在领导面前主动宣传自己的想法,最终这个创意被埋没,而那些稍显逊色但善于展示的同事却获得了奖励。
晚上回到家,林悦心情低落地坐在沙发上。这时,手机突然响起,是大学好友苏瑶打来的电话。苏瑶在电话那头兴奋地说:“悦悦,我最近升职啦!我跟你说,在职场上一定要学会为自己争取机会,主动展示自己。”林悦苦笑着把白天在公司的经历和这些年的困惑告诉了苏瑶。
苏瑶听后,语重心长地说:“悦悦,你不能再这样下去了。你有能力,但是不懂得展示,就等于把机会拱手让人。我刚工作的时候也和你一样,后来吃了几次亏才明白这个道理。你得改变自己,从现在开始还不晚。”
挂了电话,林悦陷入了沉思。她想起大学时,自己也是个积极向上、充满自信的女孩,是什么让自己变成了现在这个样子呢?
第二天,林悦决定做出改变。她主动向领导申请参与一个重要项目的策划,在项目讨论会上,她不再沉默,积极发言,清晰地阐述自己的想法和思路。刚开始,她还有些紧张,但看到领导和同事们专注倾听的眼神,她越来越自信。
项目进行过程中,林悦不仅认真完成自己负责的部分,还主动与其他成员沟通协作,及时向领导汇报项目进展。当项目成功完成,得到客户高度赞扬时,林悦终于收获了属于自己的荣誉和认可。
那一刻,林悦深刻地领悟到,成长或许会迟到,但永远不会缺席。虽然这个道理明白得有些晚,但只要勇敢迈出改变的第一步,一切都还来得及 。
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在繁华都市的喧嚣中,有一家名为“星耀”的广告公司,这里是梦想与现实激烈碰撞的战场。龘垚,一个名字复杂如他性格般内敛的男人,是公司里资深的创意总监。他的才华如深埋地下的宝藏,总是在最关键的时刻才会被人想起挖掘。
韡曌,刚进入公司不久的新人。她的名字闪耀夺目,可性格却与名字形成鲜明对比,面对同事和领导时,总是怯生生的。她怀揣着对广告行业的热爱,却在这个竞争激烈的环境里,像一只受惊的小鹿,小心翼翼地寻找着自己的立足之地。
公司最近接到了一个极其重要的项目,是为一家知名跨国企业策划年度宣传方案。这个项目的成败,直接关系到公司未来一年的发展走向。龘垚作为创意总监,被委以重任,他带领团队日夜奋战,收集资料、分析市场、头脑风暴。韡曌也有幸被选入这个核心团队,她满心欢喜,却又担心自己能力不足拖大家后腿。
在一次团队讨论会上,龘垚提出了一个大胆创新的创意概念,以独特的文化视角来展现企业形象。大家都被这个新颖的想法所吸引,纷纷点头称赞。韡曌坐在角落里,心中也涌起对这个创意的认可,同时脑海中还浮现出一些可以进一步完善的细节。然而,她几次欲言又止,最终还是把话咽了回去。
会后,团队成员开始分工协作。韡曌负责收集相关文化元素的资料,为创意提供更丰富的素材。她一头扎进工作中,查阅了大量的书籍、文献,甚至还联系了一些文化专家,力求做到尽善尽美。但她始终没有勇气将自己对创意的补充想法告诉龘垚。
时间一天天过去,项目进度逐渐推进。在向公司高层汇报的前一天,龘垚发现创意在细节上还存在一些瑕疵,急需补充完善。就在他焦头烂额之时,韡曌手中的资料让他眼前一亮。他仔细翻阅着,发现其中有不少内容都与自己想要完善的方向不谋而合。
龘垚找到韡曌,询问这些资料背后的思路。韡曌紧张得满脸通红,结结巴巴地说出了自己对创意的补充想法。龘垚听后,眼中闪过一丝惊喜,他没想到这个平时沉默寡言的新人,竟有着如此敏锐的洞察力和独特的见解。
“为什么不早点说出来呢?这些想法太棒了,会让整个创意更加完美!”龘垚有些激动地说道。
韡曌低下头,小声地说:“我……我怕我说得不好,怕大家笑话我……”
龘垚轻轻拍了拍她的肩膀,鼓励道:“在这个行业里,没有谁的想法是绝对完美的,只有不断交流碰撞,才能产生真正的火花。你要相信自己的能力。”
在龘垚的鼓励下,韡曌渐渐打开了心扉。她和龘垚一起,对创意进行了最后的完善。汇报会上,当他们展示这个充满新意和深度的方案时,高层领导们眼前一亮,纷纷给予高度评价。
项目顺利通过,公司赢得了客户的青睐和巨额订单。在庆功宴上,大家都对龘垚和韡曌的出色表现赞不绝口。然而,在庆功宴后的一个偶然机会,龘垚听到几个同事在背后议论。
“这次项目能成功,主要还是靠龘垚总监,那个韡曌不过是运气好,正好收集的资料派上用场了。”
“就是,她平时都不怎么说话,也没见有多大能耐。”
龘垚听后,心中一阵愤怒。他找到那几个同事,严肃地说:“你们错了,如果没有韡曌的那些想法和努力,这个项目不会这么成功。每个人都有自己的闪光点,不能因为她不善于表现就忽视她的贡献。”
同事们听后,都有些羞愧地低下了头。这件事让韡曌深受触动,她意识到,在职场中,不仅要有能力,还要有勇气展现自己。而龘垚,也从这个单纯的女孩身上,看到了曾经那个不敢表达自己的自己。
从那以后,韡曌开始慢慢改变。她积极参与团队讨论,主动提出自己的想法和建议。在一次公司内部的创意大赛中,韡曌凭借自己独特的创意和出色的表现,获得了一等奖。站在领奖台上,她眼中闪烁着自信的光芒,看向台下的龘垚,微微点头,眼中满是感激。
而龘垚,也在这个过程中,更加懂得了如何发掘和培养团队成员的潜力。他和韡曌,在这个充满挑战的职场舞台上,相互鼓励,共同成长。他们都明白,成长的道路或许会充满曲折,那些曾经不敢表达、不懂展示的过往,都将成为照亮未来的光。只要勇敢地迈出第一步,无论何时,都能迎来属于自己的辉煌。