金山寺。
江南有名的千年古刹，香火鼎盛，天天都有善男信女排着长队来烧香拜佛，那叫一个人山人海。
这一世，金蝉子投胎成了一个小沙弥，法名玄奘。
他本以为，经历了战场喋血，人性险恶之后，总算能回到自己熟悉的主场了。
在这里，没有厮杀，没有背叛，只有青灯古佛，晨钟暮鼓。
他可以安安心心地当个学霸，重新捡起自己的佛法专业，远离那些让他心态爆炸的破事儿。
然而，他上班第一天就发现，自己还是太年轻了。
这金山寺，哪里是什么佛门清净地，这他妈简直就是大型魔幻现实主义的舞台现场！
他的那些师兄们，白天一个个袈裟披身，宝相庄严，嘴里念着“阿弥陀佛”，看上去比谁都圣洁。
可一到晚上，禅房的门一关，好家伙，那场面直接起飞。
喝酒吃肉都是基本操作，猜拳行令，推牌九斗蛐蛐，玩得比谁都花。
功德箱里的香油钱，转头就成了他们赌桌上的筹码。
至于寺庙里那位“德高望重”的老主持，更是重量级选手。
他白天对着信徒们苦口婆心地宣讲“钱财乃身外之物，生不带来死不带去”，讲得自己都快信了。
晚上，他就躲在自己的方丈室里，拿着账本算得飞起，把香客们捐赠的香油钱，一笔一笔地换成了寺外的良田、商铺和漂亮小寡妇。
整个金山寺，从上到下，就是一个披着宗教外衣，疯狂捞钱的商业集团。
cEo、高管、员工一应俱全，KpI考核搞得明明白白。
玄奘感觉自己的三观，又一次被按在地上疯狂摩擦。
他看不惯这一切，恶心透了。
他严格遵守着清规戒律，不跟这帮酒肉和尚同流合污，每天扫地念经，老实得像个异类。
他还头铁地去找主持谈了好几次心，希望能拨乱反正，重整一下寺里的歪风邪气。
他的行为，在其他人眼里，就是个纯纯的傻子，一个不懂人情世故的愣头青，一个挡了大家财路的绊脚石。
于是，一个早就盘算好的阴谋，悄悄对着他张开了网。
一个月圆之夜，几个平时跟他还算说得上话的师兄，脸上挂着热情的笑容，邀请他去参加“禅茶会”，美其名曰“探讨佛法，共同进步”。
还没被社会彻底毒打干净的玄奘，脑子一热，竟然信了。
结果，那杯号称能“静心明悟”的禅茶下肚，他就直接眼前一黑，啥也不知道了。
等他再次醒来。
发现自己躺在一间陌生的禅房里，头痛欲裂。
而自己的身边，竟然还躺着一个衣衫不整，哭哭啼啼的年轻女子。
他脑子“嗡”的一声，还没反应过来是怎么回事。
“砰！”
房门被人一脚踹开。
他那位“德高望重”的主持师父，领着一大帮怒气冲冲的香客，堵在了门口。
那场面，简直就是大型捉奸现场。
人赃并获。
百口莫辩。
他被当场打上了“淫僧”、“妖僧”的标签。
那些平时对他顶礼膜拜，喊他“小师傅”的信徒们，此刻的表情比谁都狰狞。
“打死这个假和尚！”
“披着人皮的畜生！败坏佛门清誉！”
他被粗暴地剥掉了身上的僧袍，双腿被硬生生打断，像一条死狗一样，被从山门上扔了下去。
石头、烂菜叶、臭鸡蛋，疯了一样地砸在他身上。
在无尽的屈辱和剧痛中，玄奘流下了血泪。
他看着那座在夕阳下依旧金碧辉煌的寺庙，看着那些站在门口，满脸鄙夷和冷笑的“高僧”。
他心中，对“佛门”这两个字最后剩下的一丝丝信仰和归属感，也随着那漫天的石块，被砸得粉碎，连渣都不剩。
酒肉穿肠过，佛祖心中留？
留个屁！
都是骗人的！
他的元神，带着对“组织”的彻底绝望，和对“信仰”这两个字的刻骨憎恨，再一次回到了幽冥地府。
这一次，他的元神上，再也看不到任何佛性的光彩，变得像一块从万年冰窟里捞出来的顽石，又冷又硬。
水镜前，接引和准提已经彻底麻了。
他们眼睁睁地看着自己最优秀的徒孙，被他曾经最虔诚信奉的“自己人”，用最卑劣的手段，毁得干干净净。
“完了……全完了……”准提瘫坐在地，嘴里喃喃自语，道心碎得跟二维码似的，扫都扫不出来了。
就在金蝉子的元神回归地府的瞬间，玄狰脑海中的【洪荒漏洞修复手册】，猛地爆出一团璀璨的金光！
一行全新的信息流，清晰地浮现在他眼前。
【警告！警告！‘六道轮回bUG隔离区’项目完成度达到30%！‘灵魂回收站’初步建成，系统判定为重大基建贡献，阶段性奖励提前发放！】
【恭喜宿主，解锁手册全新功能——【员工情绪管理系统】！】
玄狰的眉毛一挑，来了兴趣。
他心念一动，一个只有他能看见的，充满了赛博朋克风格的半透明操作界面，瞬间弹了出来。
界面的正中央，是金蝉子那个灰不溜秋的元神三维模型，还在那儿缓缓旋转。
而在模型的旁边，则罗列着一排排跟医院体检报告似的，触目惊心的数据条。
【员工姓名：金蝉子（内测版）】
【当前职位：西游项目经理（待激活）】
【情绪状态：重度负面（已触发系统红线警报）】
【主要情绪构成：背叛感（98%）、憎恨（95%）、绝望（92%）、混乱（88%）、怀疑主义（100%）……】
【正面情绪模块：忠诚、信仰、希望等……已全部清零，无法修复。】
【灵魂稳定度：23%（警告：随时有崩溃风险，请管理员及时进行心理干预！）】
【KpI执行倾向：45%（受严重负面情绪影响，该员工已出现明显怠工、躺平、摆烂倾向，工作积极性大幅降低！）】
玄狰看着这一长串爆红的数据，非但没有半点担忧，反而露出了一个资本家看到产品测试报告时，那种极度满意的笑容。
“不错，不错。这系统，来得正是时候啊。”
【妈的，数据太完美了！这不就是我想要的究极社畜模板吗？就是这工作积极性有点拉胯，看来还得再调教调教。】
后土凑了过来，她看着一脸兴奋的玄狰，又看了看水镜里那个已经失去高光的金蝉子元神，好看的眉头微微蹙起。
“董事长，他这个状态……好像不太对劲啊。”
她指着那个“KpI执行倾向”的数据条，有点担心地问，“这都快不及格了，还能用吗？别到时候项目进行到一半，他直接撂挑子不干了。”
“姐姐，你不懂。”玄狰嘿嘿一笑，在她耳边低语。
“员工情绪崩溃，那是小问题。只要思想不滑坡，办法总比困难多。”
后土白了他一眼。
“又开始给我画大饼了。”
“这怎么能是画大饼呢？”玄狰一脸正气。
“这叫企业文化建设！员工出了心理问题，我们当老板的，能不管吗？必须得管！还要加大力度地管！”
他指着那个鲜红的“45%”，眼神里闪烁着搞事情的光芒。
“你看着吧，等我给他来一套‘盘古集团金牌员工心理疏导套餐’，保证让他原地复活，工作积极性直接拉满，哭着喊着要为公司奉献一切！”
角落里，本来已经心如死灰的接引和准提，听到“心理疏导套餐”这几个字，突然浑身一激灵，两股凉气从尾巴骨直冲天灵盖！
他们俩对视一眼，都从对方的瞳孔里，看到了四个大字。
——又要作妖！